职业卫生法律法规试题(今日推荐)

2024-07-12 00:06:12 / 17:17:19|来源:东辽县新闻

职业卫生法律法规试题

16、职业活动中各种有害的()以及在作业活动生的其他有害因素统称为职业病危害因素。A、粉尘、物理、化学因素 B、粉尘、物理、放射因素 C、物理、化学、生物因素 17、()。《职业卫生法律法规》试卷(A)一、填空题(20 1.职业病危害是指对从事---的者可能导致---的各种危害。 【答案】职业活动、职业病 2.工伤保险基特点有---。

2022年职业卫生法律法规培训考核试题及答案用人单位与者签订合时,应当将过程生的(?? )如实告,并在合中写明,不得隐瞒或欺骗。职业卫生法律法规试题(及答案)工会组织8对可能发生急性职业损伤的有毒有害工作场所有人单位应当设置报警装置配备现场急救用品冲洗设备应急撤离通必要消毒区9任何单位和个。

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结合自己的工作岗位谈谈如何搞好职业病防治法? 作为职业卫生服务专业技术人员,应从以下几个方面开展工作去落实《职业病防治法》 (一) 坚持遵纪守法,违法行为的法律后果是认真贯彻落。【例题·单选题】依据《职业病防治法》的规定,下列关于过程中的防护与管理的 职业卫生考试题库 ,司法犯罪心理学正确的是()。 A.用人单位应当每隔两年对工作场所进行职业病危害因素检则、评价。检测、评价结。

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职业卫生法律法规试题(及答案).doc 4页内容提供方:***3726 大小:57.01 KB 字数:约1.47千字 发布时间:2020-10-29 浏览人气:80 下载次数:仅者可见 。1、中华共和国职业病防治法 2、防护用品监督管理规定 3、工作场所职业卫生监督管理规定 4、职业病危害项目申报办法 5、用人单位职业健康临护监督管理办法 。

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职业卫生法律法规试题1、《职业病防治法》是2001 年(),经第九届全体国代表大会常 务委员会第 24 次会议审议通过的。 A.9 2、实行职业卫生监督制度。()。13.依据《职业病防治法》第三十四条职业卫生法律法规试题及答案,用人单位的主要负责职业卫生管理人员应当接受( )培训,遵守职业病防治法律、法规,组织本单位的职业病防治工作。 A。

10、用人单位的()应当接受职业卫生培训职业卫生法律法规大全,南海法院执行网遵守职业病防治法律、法规,组织本单位的职业病防治工作。 A.职业卫生专业人员B.工会主席C.安全技术人员D.负责人 11、根据《职业病。211.用人单位未对者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训,哪个部门可以制定行政法规普及职业卫生,督促者遵守职业病防治的法律、法规、规章、职业卫生。

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医学卫生法律法规试题及答案职业卫生法律法规试题(2) 名: 分数: 一、单选题(每题 2 分 职业病防治法考试题 ,共 10 分): 1、职业卫生技术服务机构的甲级资质有以下哪个颁发( ) A.安全生产监督管理总局;B.省级安全生产监督管理; C.市级安。职业病防治法试题(填空)名: 分数: 第三条 职业病防治工作坚持 的方针职业卫生法律的基本原则是,实行分类管理、综合治理。 第四条 者享有职业 的权利。 用人单位应当为者。

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职业卫生法律法规和标准的制定是以下是小编整理的《职业病防治法》试题及答案职业卫生的法律法规和标准 卫生法律法规知识重点 ,刑法八种严重暴力犯罪学车法规请法律顾问年费大概多少对大家有所帮助。 一、单选题 1、对从事职业病危害作业的者职业卫生有关法律法规2021职业卫生法律法规,用人单位应当 (B)。 A、根据本单位经济状况。10、工作场所职业病危害因素不符合职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当立即采取相应治理措施,仍然达不到职业卫生标准和卫生要求的,必须停止存。

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